Nos dias 5 e 6 de Novembro, a In Loco Jr teve a oportunidade de participar da 8° Reunião Regional do Núcleo Sul. Este reúne as empresas juniores de todo o Sul de Minas, na intenção de promover um movimento empreendedor nas Universidades da região, com foco na liderança do futuro. O evento foi realizado no Instituto Nacional de Telecomunicações – Inatel – localizado na cidade de Santa Rita do Sapucaí, com o tema Arquétipos do Futuro.
Magnas e Capacitações – Formação da liderança do futuro
O primeiro dia do evento foi recheado de magnas e capacitações. Foi um sábado muito produtivo e a agenda comprova isso! O 1° bate-papo empresarial foi com a Carol Vono Alckmin, destacada pela revista Forbs como uma das maiores mentes do agronegócio da região. Ela abordou o tema “Sou Protagonista das Minhas Ações “, destacando a importância da especialização e o valor que as sociedades e as parcerias agregam à construção de um negócio.
Participamos da magna “Papel da vulnerabilidade da liderança de times”, ministrada pelo time FEJEMG, e voltamos depois do almoço para mais um momento de capacitação. Claro que as pausas foram um ótimo momento para networking e bench. Nada melhor do que trocar uma ideia sobre assuntos pertinentes à sua empresa, enquanto se toma aquele maravilhoso cafézinho mineiro!
De voltas às magnas, iniciamos a tarde abordando o seguinte tema “De onde vem nossa motivação?”. Essa é uma pergunta muito importante quando o assunto é empreendedorismo, afinal, qual é a nossa força motriz como empresa? Célio Moreira, diretor da empresa de engenharia EngFlex, pôde contar um pouco da sua história, nos deixando um ensinamento – Ame as crises! – São elas que nos levam para frente e nos impulsionam a ir mais longe.
Logo após, Stênio Sales Rezende, Supervisor de Nível de Serviço do grupo AMBEV, trouxe diversos ensinamentos dentro do tema “Quebrando os paradigmas da liderança”. Afinal, o que fazer para se tornar um líder e não um ditador dentro do seu time? Essa não é uma pergunta fácil de responder, mas podemos citar alguns passos para alcançar o sucesso.
Liderança assertiva – Como agregar no futuro da empresa?
- Antes de mais nada, viver a cultura da empresa, ser atuante e entregar resultados – Sem isso, você não vai a lugar nenhum.
- Ter humildade e reconhecer o trabalho do outro Essa é a cultura da honra e, quanto mais a pratico, mais distante fico de me tornar uma pessoa autoritária e egocêntrica.
- Ter inteligência emocional, ser inclusivo, colocar o bem-estar das pessoas em primeiro lugar e ter boa comunicação no ambiente empresarial; Liderar inclui saber lidar com pessoas e ter autocontrole; Você é o alfa da matilha agora, precisa saber como orientá-la.
- E, finalmente, mas não menos importante, estar sempre atualizado – O mundo caminha a passos bem maiores que os nossos, se quiser ser um líder de sucesso, precisa correr atrás de informação. Essas dicas são, sem dúvida alguma, verdadeiras chaves para que uma empresa possa crescer de forma saldável e duradoura.
Paralelas e Rodada de Bench – Liderança nos negócios e futuro da minha EJ
Partindo para as paralelas, nosso time se dividiu em diferentes oficinas, nas quais foram abordados os seguintes assuntos – Potencializando as etapas do funil de vendas; Como preparar o caixa da minha EJ para 2023; Como ter maior agilidade nos projetos finais da gestão; Design Thinking e o papel da liderança nos negócios; Momento: Conselho Multiplicador.
Logo após, participamos de uma rodada de Bench por área e demos início às magnas da noite, que abordaram a “Liderança do agora!” e o “Monitoramento e Reconhecimento” como pautas. Desses pontos, aprendemos a destravar o medo e o perfeccionismo e a desenvolver uma cultura de valorização e reconhecimento dentro do ambiente empresarial.
Inovadora!
E, para encerrar o dia com chave de ouro, a In Loco Jr subiu no palco para receber o reconhecimento pela indicação na categoria de Empresa Inovadora, levando mais esse prêmio para casa! Como empresa, isso significa muito para nós, pois serve como indicador de que estamos na direção certa, rumo ao sucesso da In Loco e a muitos outros anos que ainda virão.
Metas para 2023 e Case Constância – Desafios para o futuro
Seguindo para o segundo dia, começamos com as boas vindas e com as metas para as EJ em 2023 e o PE da Rede. Ao final da manhã, participamos da Batalha de Cases na categoria Constância, em que a In Loco Jr foi, novamente, reconhecida e premiada. Mais uma parabenização à nossa equipe, pelo seu esforço e trabalho incrível, realizado nesse ano de 2022.
Fim do Evento e Início de uma Nova Fase!
Depois do almoço, abrimos espaço para a magna “Como potencializar a diversidade na minha EJ?” e seguimos para mais uma bateria de paralelas, dessa vez com os temas – Rumo ao AC: O que a minha EJ precisa; Como trabalhar com um time desmotivado; Rede Aspirante: Quais os maiores obstáculos para uma EJ iniciante; Eu sou liderança do futuro? Um bate papo sobre processo eleitoral; 5 desafios das equipes: Como colocar em prática. Dessa vez, os participantes puderam se abrir mais quanto aos problemas relacionados ao ambiente empresarial.
Por fim, encerramos com a magna “Liderança do Futuro!”, ministrada pela Diretoria Executiva de 2022 e concluímos esse final de semana mais que produtivo, levando para casa duas premiações e uma bagagem cheia de aprendizados e ensinamentos para o futuro da In Loco Jr e dos líderes que ainda virão. Agora, só podemos esperar pela próxima Reunião Regional e pelas oportunidades que nos esperam no ano de 2023. Até lá, continuaremos fazendo o que fazemos de melhor – Crias laços, ser comprometidos e capazes e – o principal – orgulho de ser In Loco Jr.
Veja o vídeo da RR clicando aqui https://www.instagram.com/reel/ClHhljTom4X/?igshid=YmMyMTA2M2Y=
Já viu o nosso último projeto? Clique aqui https://blog.inlocojr.com.br/portflio/centro-de-empreendedorismo-universitario/
